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Sentenze della Corte Costituzionale |
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13-01-2014 |
Corte costituzionale 13 gennaio 2014 n. 3 (ordinanza) |
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Ribadita dalla Corte la legittimità costituzionale del divieto di iscrizione all’albo degli avvocati anche per i dipendenti pubblici con rapporto part-time già iscritti in base alla disciplina precedente (ai quali è peraltro offerta la possibilità di optare per l’una o l’altra posizione). |
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Sentenze della Corte di Cassazione |
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24-01-2014 |
Corte di cassazione, 24 gennaio 2014 n. 1477 |
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Il datore di lavoro risponde dei danni alla salute del lavoratore in ogni caso di omessa adozione di ogni cautela possibile al riguardo, tenuto conto del concreto assetto aziendale e alla luce delle conoscenze scientifiche del tempo. |
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17-01-2014 |
Corte di cassazione, 17 gennaio 2014 n. 898 |
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Pur in assenza di una precisa definizione legislativa, la Corte di Cassazione indica gli elementi che nel rapporto di lavoro caratterizzano il mobbing e dichiara che grava sul lavoratore l’onere di provarli in giudizio. |
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15-01-2014 |
Corte di cassazione 15 gennaio 2014 n. 687 |
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Il danno morale costituisce una componente della fattispecie unitaria di danno non patrimoniale e non è pertanto risarcibile come entità ontologicamente separata. |
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13-01-2014 |
Corte di cassazione 13 gennaio 2014 n. 471 |
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E’ efficace il licenziamento per superamento del periodo di comporto comunicato al lavoratore senza la specificazione dei giorni di assenza per malattia che lo giustificano. |
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08-01-2014 |
Corte di cassazione 8 gennaio 2014 n. 161 |
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In caso di assenza di specifica causale, il contratto a tempo determinato tra impresa fornitrice di lavoro interinale e lavoratore si converte in contratto di lavoro a tempo indeterminato con l’impresa utilizzatrice del lavoro. |
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Decisioni di merito |
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08-10-2013 |
Corte d'appello di Torino 8 ottobre 2013, n. 1032 |
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Confermata la responsabilità solidale delle pubbliche amministrazioni per i trattamenti dovuti ai dipendenti degli appaltatori sino alla recente modifica del d.l. 76/2013: quest'ultima, infatti, ha valore innovativo e non interpretativo della precedente disciplina. |
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Circolari, note, interpelli |
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22-01-2014 |
Ministero del lavoro parere 22 gennaio 2014 n. 1, su interpello di Confindustria |
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Valida, secondo il parere del Ministero, una conciliazione in sede sindacale con la rinuncia del lavoratore ad impugnare un licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo, ancorché non sia stata preventivamente seguita la speciale procedura obbligatoria di conciliazione stabilita dalla legge Fornero per tale tipo di licenziamento. |
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15-01-2014 |
Protocollo d'Intesa tra Ministero del Lavoro e Ordine dei Consulenti del lavoro |
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Sottoscritto in data 15 gennaio 2014 un accordo tra il Ministero del lavoro e l'Ordine dei consulenti del lavoro in materia di certificazione del rispetto da parte delle imprese della normativa sul rapporto di lavoro subordinato e parasubordinato, utile per evitare all'impresa “certificata” ispezioni nel corso dell'anno di validità della certificazione. |
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15-01-2014 |
Decreto del Ministero del lavoro del 15/01/2014 |
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Aggiornato con decreto del Ministro del lavoro il codice di comportamento del personale ispettivo del ministero nell'esercizio delle proprie funzioni. |
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